財聯(lián)社1月20日電，據(jù)新華社，人力資源社會保障部黨組書記、部長王曉萍在接受采訪時表示，靈活就業(yè)、新就業(yè)形態(tài)已成為吸納就業(yè)的重要渠道。各方面十分關(guān)注這部分群體的權(quán)益保障問題。人力資源社會保障部將系統(tǒng)謀劃改革，推動制度更加優(yōu)化更可持續(xù)，更好發(fā)揮社會保障在保障民生、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定中的作用。一是進一步擴大社會保險覆蓋面。根據(jù)靈活就業(yè)人員等群體的特點，研究完善相關(guān)支持政策，支持靈活就業(yè)人員、新就業(yè)形態(tài)人員參加職工養(yǎng)老保險，享有更高質(zhì)量的社會保障。推動職業(yè)傷害保障試點擴大到全國，把更多新就業(yè)形態(tài)人員納入保障范圍。同時，擴大失業(yè)、工傷保險覆蓋面。二是持續(xù)深化社保重點改革。完善并落實全國統(tǒng)籌制度，確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。健全待遇確定和調(diào)整機制，更大力度向低收入群體傾斜。擴大企業(yè)年金覆蓋范圍，穩(wěn)妥實施個人養(yǎng)老金制度。完善基金監(jiān)管制度規(guī)則和監(jiān)管體系，加強投資運營監(jiān)管，推動建立長周期考核機制，健全社會保險精算制度。三是打造更加便捷的經(jīng)辦管理服務(wù)。優(yōu)化全國統(tǒng)一的人社政務(wù)服務(wù)平臺、社保公共服務(wù)平臺，深入推進靈活就業(yè)參保、社?？ň用穹?wù)、退休等“高效辦成一件事”，深入開展“社保服務(wù)進萬家”，落實并完善養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策，加強政策宣傳解讀和咨詢服務(wù)，讓社保更加公平惠及廣大人民群眾。